是为了给大家创造一个更加公平、公正的环境。希望大家能够理解和支持。”
子公司的负责人纷纷提出了自己的疑问和担忧，李总一一进行了解答和安抚。
经过一番激烈的讨论，最终大部分负责人表示愿意支持改革。
在接下来的日子里，集团公司按照计划逐步推进改革，虽然过程中遇到了一些困难和挑战，但在李总和全体员工的共同努力下，最终成功建立了新的管理机制，公司的发展也逐渐步入正轨。