“你刚来文山不到一天，就凭石书记的一份汇报材料，就敢在这里大放厥词，说我们的干部队伍有问题。”
“你这也太主观臆断了吧？”
“你了解文山的历史吗？你了解文山的实际情况吗？你知道文山的干部，为了文山的发展，付出了多少努力和汗水吗？”
“文山之所以发展不起来，有很多历史原因和客观原因。”
“比如，地理位置偏僻，交通不便，基础设施落后，工业基础薄弱，教育水平低，人才匮乏等等。”
“这些，都是制约文山发展的重要因素，你怎么能把所有的责任，都推到我们干部的身上呢？”
顾明远看着马达，说道：“马市长，你说的这些，确实是制约文山发展的客观因素。”
“但是，这些因素，并不是不可改变的。”
“宁川的地理位置，也不是最好的。”
“宁川的工业基础比文山要薄弱得多。”
“宁川的基础设施，在十几年前，也非常落后。”
“但是，为什么宁川能够发展起来？为什么宁川能够从一个落后的小城市，发展成为全省经济最发达的城市？”
“最根本的原因，就是宁川有一支思想解放、敢闯敢试、能干事、干成事的干部队伍。”
“如果我们总是把发展落后的原因，归咎于客观因素，而不从我们自身找原因。，那么，我们永远也发展不起来。”
“客观条件再好，如果没有一支好的干部队伍，也发展不起来。”
“客观条件再差，如果有一支好的干部队伍，也能够创造出奇迹。”
“宁川的发展，就是最好的证明。”
“宁川？又是宁川！” 马达不耐烦地说道。
“顾市长，你张口闭口都是宁川，好象宁川的经验，就是放之四海而皆准的真理一样。”
“我告诉你，宁川的经验，只适合宁川，不适合文山。”
“宁川是沿海城市，有港口优势，有国家的特殊政策支持。”
“而文山，是内陆山区，什么都没有，我们怎么能和宁川比？”
“而且，宁川的改革，也不是一帆风顺的。”
“宁川的改革，也付出了很大的代价，也出现了很多问题，只是，这些问题，都被表面的成绩掩盖了而已。”
顾明远说道：“马市长，我承认，宁川的改革，确实不是完美的，也存在着一些问题和不足。”
“但是，我们不能因为改革中出现了一些问题，就否定改革的方向和成就。”
“宁川的改革，总体上是成功的，宁川的经济发展了，老百姓的生活改善了，社会也更加稳定了，这是有目共睹的事实。”
“宁川的经验，虽然不能完全照搬照抄到文山。”
“但是，宁川改革的内核理念和基本做法，是值得我们学习和借鉴的。”
“比如解放思想，比如简政放权，优化营商环境，比如坚持市场化方向，推进国企改革，比如重视人才，培养干部。”
“这些，都是普遍真理，不仅适合宁川，也适合文山，适合所有的地方。”
“够了！” 马达厉声说道。
“顾市长，我不想再听你说这些大道理了。”
“我只知道，改革要稳步推进，不能急于求成，不能搞激进式改革，不能搞一刀切。”
“尤其是干部队伍的调整，更是要慎之又慎，干部队伍的稳定是一切工作的基础，如果干部队伍不稳定，那么什么事情也干不成。”
“历史的教训，告诉我们，大规模地调整干部队伍，必然会引起人心惶惶，影响社会稳定，必然会导致工作停滞，甚至出现混乱。”
“顾市长，我想问问你，你读过历史吗？你知道王安石变法吗？”
顾明远愣了一下，说道：“当然知道。”
马达冷笑着说道：“那你应该知道，王安石变法为什么会失败吧？”
“王安石变法，初衷是好的，是为了富国强兵，为了改变北宋积贫积弱的局面。”
“但是，为什么最终会失败呢？”
“最根本的原因，就是王安石用人不当。”
“王安石为了推行变法，大规模地调整干部队伍，把那些反对变法的保守派官员，全部赶出了朝廷。”
“把那些支持变法的官员，不管是好人还是坏人，不管有没有能力，都提拔到了重要的领导岗位上。”
“结果就是，很多投机分子、贪官污吏，混入了变法的队伍。”
“他们打着变法的旗号，谋取个人私利，欺压百姓，中饱私囊。”
“本来是利民的变法，变成了害民的苛政，最终，导致民怨沸腾，社会动荡。”
“王安石变法，也不得不以失败告终。”
“不仅如此，王安石变法，还导致了北宋朝廷的严重分裂，形成了新旧两党，互相攻击，互相倾轧。”
“党争持续了几十年，严重消耗了北宋的国力，最终，导致了北宋的灭亡。”
马达看着顾明远，语气沉重地说道