管理运营也有能力。
“不用。”
“你先忙好自己的事情...”
方浩直接拒绝了。
其实参加《挑战之声》没有想象中的那么复杂。
需要对接的事宜并不多。
“OK！”
“那等你们录制完节目回来了，再当面聊聊接下来的发展规划...”
杨瑜也没有再强求。
然后提前预约好后面的会议。
等她接手公司后肯定不会像方浩这样放任模式。
相应的规划少不了。
起码要章程流程正规化！
日后公司的发展不可能只靠着任性和友情来支撑。
现在只有赵艺昕还好。
一旦发展壮大起来。
局面就完全不同。
到时很容易就混乱起来。
要知道很多公司的破产倒闭都是源于内部的因素。
“没有问题。”
方浩也没有意见。
反正邀请杨瑜加入就是为了让公司发展得更好；刚起步的阶段自然也不可能拖她的后腿。
“嗯。”
“先这样...”
说完。
杨瑜就挂断电话了。
倒也没有再跟方浩闲聊瞎扯其他的话题，很是雷厉风行的风格架势。
...
“这个妞...”
“该不会是因爱生【恨】吧？”
方浩听着电话里的忙音。
一时间也不由得有些怀疑。
该不会是前身拒绝她的情意，然后便开始黑化看他不顺眼了。
要知道大学时期的杨瑜跟现在有着比较大的区别。
“不过嘛！”
“能力的确可以～”
心里嘀咕归嘀咕。
方浩还是很认可杨瑜的。
以前在院学生会的时候就展现出极高的工作能力。
现如今出来社会工作。
在娱乐里面锻炼三四年后。
整个人早已经发生蜕变！
目前的发展情况来看，
那的确是一员大将。
“接下来还是先把《挑战之声》的事情给搞定了。”
杨瑜那边搞定公司的事宜。
方浩的重心就放在赵艺昕参加节目的事情上。
如果顺利的话！
在《挑战之声》大放光彩。
到时就可以顺利晋级一二线了；并且有足够的人气发布专辑。
拥有个成名的女歌手。
对于公司的发展也至关重要。
这也是杨瑜和其他人愿意跳槽加入的主要原因。